物流主管的職責(zé)

職責(zé)描述:

1.熟悉進(jìn)出口操作流程,負(fù)責(zé)付款后貨物運(yùn)輸整體流程的執(zhí)行和跟蹤,包括訂艙、發(fā)貨安排、報(bào)關(guān)文件及運(yùn)輸跟蹤等;

2.對(duì)商品環(huán)節(jié)各業(yè)務(wù)部門異常事件的收集及解決進(jìn)度的跟蹤與反饋;

3.研究及改善公司物流管理工作流程,提升績效;

4.管理協(xié)調(diào)好物流渠道資源,維護(hù)與其關(guān)系的穩(wěn)定和友好;

5.對(duì)供貨方、產(chǎn)品目錄及物流數(shù)據(jù)進(jìn)行系統(tǒng)的管理;

6.完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職要求:

1.本科學(xué)歷,進(jìn)出口貿(mào)易、物流供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè),英語聽說讀寫流利,英語讀寫商務(wù)郵件(必備條件,不符勿投);

2.一年以上物流管理經(jīng)驗(yàn);

3.熟練操作辦公軟件;

4.工作認(rèn)真細(xì)致,具有較強(qiáng)的成本意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神;

5.為人誠實(shí),善于思考和交流。

物流主管的職責(zé)篇2

1、主持部門日常工作，根據(jù)公司的經(jīng)營狀況與要求，制定部門工作計(jì)劃，及時(shí)完成上級(jí)的工作任務(wù)，傳達(dá)公司文化精神；

2、制定收貨、理貨、上架部門各項(xiàng)作業(yè)流程，并根據(jù)業(yè)務(wù)變化，及時(shí)調(diào)整人員崗位及作業(yè)流程；

3、部門人員管理，做好員工的崗位技能培訓(xùn)，并做好每月的員工排班及KPI考核等工作；

4、確保庫存的準(zhǔn)確率，以及商品的有效期管理；

5、確保前場的標(biāo)品銷售區(qū)域商品及時(shí)補(bǔ)貨，碼放整齊；

6、跨部門工作協(xié)調(diào)，做到部門之間有效溝通并及時(shí)修正問題點(diǎn)，搭建各部門的良好平臺(tái)構(gòu)建有效的工作效率；

7、負(fù)責(zé)本部門工作區(qū)域的5S管理，做好消防安全，確保作業(yè)安全，避免工傷事故和商品損壞事故；

物流主管的職責(zé)篇3

1.部門的日常工作管理，包含但不限于組織部門周報(bào)、周會(huì)與月度會(huì)議，以及考勤、值班的管理。

2.梯隊(duì)建設(shè)，組織實(shí)施并落實(shí)崗位、業(yè)務(wù)、客服人員的職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)素養(yǎng)等培訓(xùn)，包括培訓(xùn)教材的出具信息查詢及反饋。

3.接收與跟蹤指令及要求匯總、轉(zhuǎn)化指令完成及追蹤。

4.跟蹤與匯總交運(yùn)發(fā)車/航空配載情況

5.跟蹤與監(jiān)督信息反饋表的及時(shí)性和準(zhǔn)確性

6.追蹤系統(tǒng)錄入情況的及時(shí)性與準(zhǔn)確性

7.跟蹤與監(jiān)督當(dāng)日簽收情況

8.復(fù)核并反饋派送中的.臨時(shí)成本;跟蹤到付與代收款項(xiàng)的及時(shí)性收回

9.跟蹤與監(jiān)督逆向物流的及時(shí)性與準(zhǔn)確性

10.組織開展新客戶服務(wù);與客戶建立良性溝通互動(dòng)，提升滿意度、并進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查

11.組織并解決服務(wù)異常;跟蹤異常報(bào)告記錄與整改的及時(shí)性與準(zhǔn)確性

物流主管的職責(zé)篇4

職位描述

1.崗位職責(zé)

1.1協(xié)助運(yùn)配管理經(jīng)理做好資源引進(jìn)管理考核。

1.2對(duì)城市配送做區(qū)域規(guī)劃和優(yōu)化、控制成本。

1.3區(qū)域內(nèi)運(yùn)配承運(yùn)商的管理、考核、培訓(xùn)。

1.4協(xié)助區(qū)域倉經(jīng)理做好人員的培訓(xùn)和管理。

1.5負(fù)責(zé)各中心倉的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和支持。

2.任職資格

2.1教育水平：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2.2專業(yè)：物流管理、交通管理等相關(guān)專業(yè)；

2.3工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上運(yùn)配管理工作經(jīng)驗(yàn)（有第三方物流企業(yè)為佳）；具有管理引進(jìn)承運(yùn)商工作技巧；具有流程管理經(jīng)驗(yàn)和能力；

2.4操作技能：熟練使用WORD、EXCEL辦公軟件；

2.5個(gè)人素質(zhì)：

2.5.1良好的溝通能力，敏銳的洞察分析問題能力；

2.5.2積極向上的學(xué)習(xí)精神，抗壓能力強(qiáng)，并有良好的大局觀。

3.公司福利

3.1按國家規(guī)定繳納：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)；公司為您繳納：補(bǔ)充意外保險(xiǎn)；按公司注冊(cè)地繳納：住房公積金。

3.2帶薪假期：入職滿1年后享受5天帶薪年假；享受國家法定帶薪婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等；享受共計(jì)11天的國家法定假日。

3.3其他福利：公司為員工提供：員工宿舍、餐補(bǔ)、班車（往返北京）、節(jié)日福利等。

3.4在職培訓(xùn)：公司建有企業(yè)大學(xué)，為員工提供各種在職培訓(xùn)；為實(shí)習(xí)生提供：“5+3”領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展培訓(xùn)。

4.乘車路線

4.1廊坊路線：乘坐11路、33路到中建機(jī)械南門站下，前行200米丁字路口，左轉(zhuǎn)100米。

4.2開車路線：廊坊市安次區(qū)龍河工業(yè)園富康道145號(hào)（富士康北門東行6公里）

物流主管的職責(zé)篇5

職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)物流部的工作管理和跨部門溝通協(xié)商，及時(shí)反饋并跟蹤異常處理工作

2、完善本部門工作制度，管理辦法。建立規(guī)范的物流部門業(yè)務(wù)報(bào)表。

3、負(fù)責(zé)運(yùn)營效率、成本、工作績效、流程改善方面統(tǒng)計(jì)、分析、改進(jìn)。

4、負(fù)責(zé)貨物發(fā)出到接收過程控制，信息的及時(shí)溝通。

6、規(guī)劃運(yùn)輸方案，選擇最優(yōu)路線。

7、費(fèi)用結(jié)算，控制物流成本。

應(yīng)聘要求：

1、有至少二年以上物流和倉儲(chǔ)的管理經(jīng)驗(yàn)；  

2、高中以上學(xué)歷   

3、具備良好的管理協(xié)調(diào)能力、溝通能力及分析解決問題能力，較高的物流成本管理和控制能力；  

4、要求對(duì)工作有很強(qiáng)的責(zé)任感，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有創(chuàng)意，具備協(xié)調(diào)以及解決問題的能力和良好的團(tuán)隊(duì)精神；  

5、善于與客戶溝通，執(zhí)行力強(qiáng)，可以獨(dú)立操作本崗位的流程，正確面對(duì)工作壓力；

6、愛崗敬業(yè)，認(rèn)同公司企業(yè)文化，善于學(xué)習(xí)和溝通。

7、熟練操作辦公軟件，熟悉電腦裝機(jī)和網(wǎng)絡(luò)故障的簡單維修

物流主管的職責(zé)篇6

職位描述

崗位職責(zé)：

1、制定和執(zhí)行物流工作計(jì)劃，建立和完善物流管理制度和流程，持續(xù)改善，合理控制運(yùn)輸成本；

2、落實(shí)和安排物流工作，解決工作中遇到的問題，制定、執(zhí)行物流工作重點(diǎn)；

3、根據(jù)計(jì)劃合理安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達(dá)情況，管理和協(xié)調(diào)外部物流提供商；積極協(xié)調(diào)上下游和內(nèi)外關(guān)系，綜合控制公司成本；

4、配合業(yè)務(wù)部門，提供物流成本報(bào)價(jià)

5、管理和監(jiān)控公司包裝材料的回收，統(tǒng)計(jì)及分析相關(guān)數(shù)據(jù)，處理異常，確保資產(chǎn)安全和回收及時(shí)；

6、推動(dòng)、落實(shí)公司物流信息系統(tǒng)的建立，完善、管理及優(yōu)化公司的配送網(wǎng)絡(luò)；

7、客戶服務(wù)、客戶投訴及運(yùn)輸事故的處理，采取有效預(yù)防措施，降低客戶投訴率；

8、建設(shè)并優(yōu)化配送流程，制定物流解決方案，提升客戶滿意度；

9、制定與實(shí)施物流體系管理標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)第叁方物流進(jìn)行評(píng)估、管理、考核；

10、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和其他日常事務(wù)；

11、積極及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

任職要求：

1、大專以及大專以上學(xué)歷；

2、具有3年以上的物流經(jīng)驗(yàn)；

3、有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

物流主管的職責(zé)篇7

1.倉庫現(xiàn)場區(qū)域管理

2.實(shí)現(xiàn)倉庫營運(yùn)日常KPI

3.人員管理

4.協(xié)助運(yùn)營保障部部長制訂業(yè)務(wù)計(jì)劃

5.協(xié)助計(jì)劃人員，確定和執(zhí)行每日、每周及月度計(jì)劃

6.監(jiān)控業(yè)務(wù)流程，鑒別業(yè)務(wù)瓶頸，并采取改善行動(dòng)

7.根據(jù)預(yù)算和業(yè)務(wù)季度要求，監(jiān)管人力情況

8.根據(jù)營運(yùn)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)力目標(biāo)和計(jì)劃工時(shí)要求

物流主管的職責(zé)篇8

[招聘部門:不限]

職位描述

1、全面管理公司物流運(yùn)作，制定物流長期、中期、短期戰(zhàn)略規(guī)劃；

2、建立、完善并組織實(shí)施物流管理工作體系，包括：運(yùn)輸、倉儲(chǔ)、裝卸搬運(yùn)、配送等；

3、組織制定、修改、調(diào)整和完善部門各項(xiàng)管理制度；

4、制定本部門的年度工作計(jì)劃，編制并規(guī)范執(zhí)行部門年度預(yù)算；

5、監(jiān)控物流運(yùn)作績效，降低物流成本；

6、分析、研究物流信息，擬定并提交報(bào)告；

7、負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的管理、考核、培養(yǎng)。

任職資格：

1、高中及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)；

2、5年以上物流相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)，有外資企業(yè)物流管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

3、精通物流管理流程，對(duì)配送流程、庫存管理，盤點(diǎn)流程等有很好的理解；

4、熟悉ERP及物流信息管理系統(tǒng)并有實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；

5、優(yōu)秀的溝通及談判能力，團(tuán)隊(duì)管理能力，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，并有良好的領(lǐng)悟力

物流主管的職責(zé)篇9

1）負(fù)責(zé)進(jìn)出口運(yùn)輸全程操作的管理，處理各種突發(fā)事件，包括訂艙、協(xié)調(diào)、調(diào)度、異常的跟蹤、及時(shí)處理等。

2）指導(dǎo)和監(jiān)督操作有關(guān)工作的及時(shí)性、準(zhǔn)確性；對(duì)內(nèi)對(duì)外進(jìn)行有效溝通，高效解決問題。

3）及時(shí)結(jié)合系統(tǒng)和人員架構(gòu)擬定操作新流程新標(biāo)準(zhǔn)。做好成本控制和額外費(fèi)用損失的預(yù)防等內(nèi)外部的管控措施并有效實(shí)施。

4）熟悉與操作有關(guān)的業(yè)務(wù)流程及車隊(duì)倉庫及碼頭堆場等作業(yè)流程，能指導(dǎo)部屬解決問題，并有序開展部門培訓(xùn)工作。

5）有效檢測操作系統(tǒng)的運(yùn)行和管理工作，監(jiān)控、評(píng)估物流供應(yīng)商的服務(wù)績效。

6）擅長輔導(dǎo)培養(yǎng)新人，階梯式培訓(xùn)發(fā)展，執(zhí)行績效管理的考評(píng)，促使團(tuán)隊(duì)業(yè)績進(jìn)步。

7）有效積極實(shí)施和執(zhí)行公司委派的指令，上通下達(dá)；主動(dòng)跟進(jìn)反饋；與時(shí)俱進(jìn)學(xué)習(xí)和宣傳有利于公司管理的團(tuán)隊(duì)發(fā)展的科學(xué)理念。

8）及時(shí)完成部門經(jīng)理或總經(jīng)理安排的其他工作。

物流主管的職責(zé)篇10

職位描述

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)倉庫日常管理工作，做好人員車輛調(diào)配，保證貨物收發(fā)存退正常有序進(jìn)行。

2.負(fù)責(zé)編制和完善各項(xiàng)倉庫的管理制度并監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行。

2.建立和完善物料備庫計(jì)劃，維護(hù)安全庫存和再訂貨信息，優(yōu)化備庫產(chǎn)品。

3.督導(dǎo)倉管員信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞，相關(guān)單證、報(bào)表的整理和歸檔，負(fù)責(zé)核實(shí)物品的出入庫賬目、實(shí)物、原始單據(jù)的一致性。

4.根據(jù)存放品的價(jià)值、危險(xiǎn)性、有效期等因素，設(shè)計(jì)并調(diào)整庫位安排、存放規(guī)則，確保庫容得到最大化利用。

5.提供全面的庫存分析報(bào)告，評(píng)估庫存管理狀態(tài)，提高庫存管理水平。

6.定期盤點(diǎn)、清倉查庫及時(shí)處理積壓、呆滯、殘損、辨識(shí)等貨物，保證實(shí)際存貨庫存準(zhǔn)確無誤。

7.負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的管理，考核和培訓(xùn)工作。

8.配合上級(jí)主管做好本部倉庫與外地分部倉庫的協(xié)調(diào)管理工作。

任職能力：

1、有駕駛證 駕駛經(jīng)驗(yàn)在2年以上

2、英語良好，四級(jí)以上。

3、優(yōu)秀，熟悉辦公軟件，掌握物流庫存管理軟件。

4、至少3年以上倉儲(chǔ)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，化工制藥行業(yè)或電商物流行業(yè)一年以上倉儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)

5、工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心，條理性強(qiáng)，愿意付出，抗壓能力強(qiáng)。

物流主管的職責(zé)篇11

1、交付物流數(shù)據(jù)整合輸出;

2、交付專員、物流專員基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作監(jiān)督，業(yè)務(wù)流程執(zhí)行監(jiān)管，操作規(guī)章規(guī)范化;

3、關(guān)鍵交付、關(guān)鍵數(shù)據(jù)、關(guān)鍵配送執(zhí)行;

4、與主計(jì)劃、銷售商務(wù)等溝通協(xié)調(diào)備貨/出庫/庫存結(jié)構(gòu)等事宜，與計(jì)劃和采購溝通協(xié)調(diào)呆滯/余料庫存處理進(jìn)度，與物流溝通運(yùn)作質(zhì)量考核和操作SOP執(zhí)行工作;

5、人員分工安排，優(yōu)化人員分工，執(zhí)行訂單處理規(guī)則和物流運(yùn)作規(guī)則。

物流主管的職責(zé)篇12

1.負(fù)責(zé)倉庫規(guī)劃：場地、物料、人員、倉儲(chǔ)設(shè)備規(guī)劃;

2.編制、修訂倉儲(chǔ)管理制度和管理方法，負(fù)責(zé)內(nèi)部物流流程優(yōu)化;

3.倉儲(chǔ)臺(tái)賬編制：定期編制各種物品的入庫、退貨、出貨、流轉(zhuǎn)臺(tái)帳及庫存臺(tái)賬等;

4.防雨、防火、防盜、防潮、防災(zāi)巡查，監(jiān)控化學(xué)危險(xiǎn)品儲(chǔ)藏、內(nèi)部運(yùn)輸、流轉(zhuǎn);

5.倉儲(chǔ)鏟車、叉車現(xiàn)場運(yùn)行的控制與調(diào)度;

6.隱患巡查、易燃易爆、易倒塌儲(chǔ)運(yùn)排查;

7.現(xiàn)場異常情況的處理;

8.負(fù)責(zé)核算倉庫相關(guān)人員計(jì)件工資、加班時(shí)間。

物流主管的職責(zé)篇13

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)華海外物流配送公司日常運(yùn)營指導(dǎo)及物流配送網(wǎng)絡(luò)搭建，不斷優(yōu)化改善；

2、制定相關(guān)工作計(jì)劃，主持相關(guān)的日常管理工作；

3、配送業(yè)務(wù)體系化建設(shè)，建立業(yè)務(wù)規(guī)則和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；

4、配送質(zhì)量優(yōu)化和整改落實(shí)，依據(jù)運(yùn)營質(zhì)量分析報(bào)告，擬定優(yōu)方案，并推動(dòng)落地；

5、負(fù)責(zé)對(duì)服務(wù)商運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)把控，做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防；

6、收集分析市場、競爭相關(guān)數(shù)據(jù)，協(xié)同區(qū)域運(yùn)營應(yīng)對(duì)市場變化。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷；

2、5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)以及良好的組織協(xié)調(diào)推動(dòng)能力；

4、邏輯能力強(qiáng)，善于提煉總結(jié)、溝通能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)資源；

5、有大型電商配送管理經(jīng)歷優(yōu)先。

物流主管的職責(zé)篇14

1、建立健全物流服務(wù)商的倉庫倉儲(chǔ)物流營運(yùn)管理規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及運(yùn)作流程，制定線上物流管理體系；

2、管理線上渠道的物流服務(wù)商，以確保物流服務(wù)商在管理體系內(nèi)按照制定的規(guī)范和流程運(yùn)作；

3、結(jié)合管理需要，對(duì)現(xiàn)有系統(tǒng)和流程進(jìn)行優(yōu)化，包括但不限于對(duì)于OMS系統(tǒng)功能的優(yōu)化和完善，以及OMS系統(tǒng)和其他系統(tǒng)對(duì)接及數(shù)據(jù)輸出的改善提升；

4、根據(jù)銷售計(jì)劃管理供貨節(jié)奏，優(yōu)化倉庫利用率及庫存周轉(zhuǎn)率；

5、有效控制倉儲(chǔ)物流費(fèi)用，降低倉儲(chǔ)物流運(yùn)營成本，達(dá)成各項(xiàng)管理指標(biāo)；

6、根據(jù)OMS等系統(tǒng)數(shù)據(jù)，制作和提報(bào)各項(xiàng)物流管理報(bào)表；

7、其他物流和供應(yīng)鏈相關(guān)的工作內(nèi)容。

物流主管的職責(zé)篇15

1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收、清點(diǎn)、入庫、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作;

2、根據(jù)項(xiàng)目需求物資情況，負(fù)責(zé)物資的出庫、備料和發(fā)放工作;

3、負(fù)責(zé)保持倉庫內(nèi)物資和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;

4、定期進(jìn)行倉庫盤點(diǎn);相關(guān)單證、報(bào)表數(shù)據(jù)的整理和歸檔;

5、完成部門主管安排的其他工作;

物流主管的職責(zé)篇16

1、負(fù)責(zé)公司全國干線端食材冷鏈整車、零擔(dān)運(yùn)力承運(yùn)商的開發(fā)、引入、合同、考核等工作;

2、負(fù)責(zé)全國倉儲(chǔ)端第三方倉庫作業(yè)流程，存儲(chǔ)分揀、流程優(yōu)化等并提出建設(shè)性方案;提升合作物流公司的服務(wù)承諾與質(zhì)量，溝通解決倉儲(chǔ)物流工作中遇到的問題，制定各階段物流工作重點(diǎn);

3、監(jiān)督并建立與外部第三方物流合作協(xié)調(diào)機(jī)制，同時(shí)與內(nèi)部采購、銷售、客服、運(yùn)營等關(guān)聯(lián)部門建立切實(shí)有效的跨部門溝通，使其溝通協(xié)調(diào)工作充分順暢有效;

4、跟蹤和處理倉儲(chǔ)及配送日常各類訂單運(yùn)作異常，充分做到對(duì)倉儲(chǔ)物流結(jié)果總結(jié)，對(duì)問題進(jìn)行改善;

5、對(duì)日常倉儲(chǔ)及配送相關(guān)問題進(jìn)行月度、年度考核和原因分析，尋找并提升效率與服務(wù)改善方法;

6、建立起完善的日常工作數(shù)據(jù)報(bào)表，及時(shí)將日常發(fā)生的各類外協(xié)問題歸類匯總分析并反饋部門領(lǐng)導(dǎo);

物流主管的職責(zé)篇17

1、負(fù)責(zé)確保合作的各項(xiàng)商務(wù)流程和規(guī)范制度順利執(zhí)行；

2、根據(jù)部門策略，對(duì)所負(fù)責(zé)渠道全面對(duì)接和管理，指導(dǎo)銷售做好營銷推廣、售前售后管理等各項(xiàng)細(xì)節(jié)工作，確保銷售能力最大化得到提升；

3、負(fù)責(zé)與內(nèi)部客服操作部門日常溝通管理，確保客戶報(bào)備體系、價(jià)格體系、服務(wù)體系的穩(wěn)定；

4、協(xié)助制定渠道的營銷和獎(jiǎng)勵(lì)政策，有效激勵(lì)渠道更好的完成銷售目標(biāo)；

5、根據(jù)上級(jí)管理者制定的任務(wù)目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解，制定相應(yīng)策略，確保任務(wù)目標(biāo)超額達(dá)成。

物流主管的職責(zé)篇18

一、全面負(fù)責(zé)公司物流工作，確保物流程序正常運(yùn)行。

二、積極與生產(chǎn)部、銷售內(nèi)勤溝通，掌握日生產(chǎn)量、銷售量及庫存量。

三、及時(shí)、準(zhǔn)確的了解物流市場信息，聯(lián)系物流商車輛，降低成本保證產(chǎn)品及時(shí)運(yùn)出。

四、管理、協(xié)調(diào)各物流商和司機(jī)，以便產(chǎn)品及時(shí)到達(dá)運(yùn)送地點(diǎn)，提高物流運(yùn)行效率。

五、積極解決車輛在提貨過程中所出現(xiàn)的一切問題，對(duì)自提貨的客戶和車輛進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)。

六、按時(shí)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，上交承運(yùn)量、自提量，內(nèi)協(xié)車輛、外協(xié)車輛月報(bào)表。

七、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識(shí)。

八、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。