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        學校工作計劃報告

        | 小龍

        通過工作報告,我們可以匯報工作進展、成果和問題,與團隊成員分享信息,協調工作進程,確保大家在同一頁面上。今天小編在這給大家整理了一些學校工作計劃報告,就讓我們一起來看看吧!

        學校工作計劃報告(精選篇1)

        去年6月“__義務教育學校常規管理年”活動啟動以來,我校認真按照自治區教育廳、玉林市教育局、北流市教育局的統一部署,根據《__c自治區義務教育學校常規管理評估標準及評估辦法》的要求,結合我校的實際情況,切實制訂創建達標方案,認真組織實施,通過一系列的創建活動,我校常規管理長效機制得到進一步健全,學校管理水平和教學質量有了進一步提高,初步形成了義務教育學校管理規范化、制度化、科學化的管理格局,呈現了校風正、教風嚴、學風好、制度全、校園美的良好局面,在創建達標學?;顒又?,我校做到師生高度重視,責任到位,宣傳到位,措施到位,財力到位,創建活動成效大,取得了階段性成果,現將創建“自治區義務教育學校常規管理”達標工作情況匯報如下:

        一、基本情況。

        我校創辦于19__年,是一所全日制農村初中,學校位于新圩鎮的東面,與北流市四中相鄰。我校占地面積平方米,校園建筑面積16000平方米。庭園式的校園環境優美。學校現有學生1442人,教師102人,各功能室齊全,能滿足辦學的需要。

        二、主要做法和措施。

        1、師生高度重視,認識到位。

        去年6月2日視頻會議之后,我校于6月5日向教師傳達了會議精神,學習了各級文件精神,使領導、教師、學生都提高了對學校常規管理的認識,充分認識到這次常規管理達標創建活動,是學校加快發展的良好機遇,是對教育改期發展的新推動。只有加強常規管理,才能深化教育改革,全面推進素質教育,進一步提高教育教學質量。為此,我校先后組織領導、骨干教師分別到貴港市覃塘三中、玉林市部分學校以及本市的永豐初中、陵城初中以及民樂、新豐等初中參觀學習。通過參觀學習,拓寬了我們的視野,找到了我們的差距,加快了我們創建達標學校的步伐,從而使我校常規管理工作扎實有效開展。

        2、營造氛圍,宣傳到位。

        為了使創建活動能高標準、高水平達標,我校通過印發評估辦法,達標學校教師應知應會等知識,召開師生動員大會,出版宣傳板報,橫幅、標語,演講,觀看錄像等各種形式,進一步加大對義務教育學校常規管理達標工作的宣傳力度,迅速及時地把各級關于規范學校管理的要求傳達到每一位教師、學生家長中去,確保廣大師生、家長了解和支持這項工作,共同推進創建義務教育學校常規管理達標工作健康發展。同時,我們把義務教育學校常規管理規定的七大方面42條標準,全部上墻,并強調人人熟記和理解,在全校形成了一種“人人講管理,抓管理,抓質量,促發展”的溜濃厚宣傳氛圍。

        3、真抓實干,責任到位。

        自治區“義務教育學校常規管理年”啟動大會后,我校成立了以校長李永杰為組長,副校長徐繼樹為副組長的領導小組,其他領導和骨干教師為成員,另外還安排了一些業務精、責任心強的同志協助負責軟件材料工作,把創建義務教育學校常規管理達標學校與學校的日常事務教育工作緊密結合起來,統籌安排、科學調度,促使我校的常規管理工作深入開展。

        三、主要成效和亮點。

        1、落實常規工作,提高教學質量。

        教學常規是學校內部管理的“靈魂”工作,更是教師日常工作的核心所在,我校在教學常規工作中,以人為本,以學生發展為本。重點抓好備課、上課、聽課、作業批改、學生輔導和檢測等工作。我校領導與科組長經常深入各課堂聽課,檢查教師備課、作業批改、抽查學生的聽、讀、寫等工作,并對教師的備課、聽課、批改等進行評比,堅持月檢月結工作制度。__年秋季期市教研室組織各學科進行檢測,我校學生總體成績比較優秀,教育教學質量穩步發展。

        2、美化、硬化、綠化、凈化校園。

        我校在__年下半年對校園文化建設投入了大量的人力、物力、財力,分別硬化了校道,鋪設了花階磚,種了觀賞性強的樹木,鋪設了環跑道,增加了各種體育器械設施,噴塑了各種宣傳資料,使得校園環境溫馨、幽雅。堅持每天一小掃一沖洗,兩天一大掃的衛生制度,美化凈化校園,達到環境育人的目的,增加了師生的愛校意識,使校園更平安、和諧。

        3、加大投入,優化資源,服務師生。

        開通了校園局域網,每班配備了電視機,方便于接收國家遠程教育資源;其次是為了安全起見,全部更新了教學樓的電線電路,粉刷了墻壁,并在每班布置了各具特色的班級文化牌,掛上了名人名言、唐詩宋詞等;建設了校門兩邊100多米的文化走廊,以展示師生活動及教學成果情況等。另外,為方便師生的學習的生活,我們還爭取上級和社會各屆的支持,新購進一臺鍋爐,為師生提供熱水,更換了嶄新的鐵架床,教室門窗全部換上鋁合金窗,還新建了運動場,使學生的學習區、生活區、運動區分開,更有利于學生的學習和生活。

        4、重視檔案建設,充分反映工作成效。

        義務教育學校常規檢查的一項重要內容是學校的檔案建設。我們在開展義務教育學校常規管理建設年工作中,根據學校的實際情況,按照自治區的檢查評估評分表中的7個一級指標、42個二級指標順序對資料進行整理歸檔,以便真實地記載和充分反映工作的全過程及工作成效。

        5、教師隊伍素質進一步提高。

        通過義務教育學校常規管理建設年活動,我校班子建設得到了加強,教師隊伍素質進一步提高,校容校貌整治美觀,育人環境得到了改善。我校語數英及史地生等各科教師分別在參加玉林市、北流市說課、教課比賽中均能獲得好名次,先后有40多位教師的論文獲市級以上獎勵,學生在參加市舉行的各種學科競賽及體育藝術表演中也取得較好的成績。

        四、存在問題和今后工作思路。

        (一)存在問題。

        1、學校校本教研缺少自已的特色,教研活動效果不夠理想。

        2、個別教師自律能力較差,業務知識水平有待提高。

        3、學校的食堂及學生宿舍的文化建設還不夠完善。

        (二)今后工作思路。

        以《__壯族自治區義務教育學校常規管理規定》為依據,不斷強化科學管理意識,努力掌握并運用有效的管理方法、技巧、手段等研究分析的解決學校管理中的存在問題,推進學校管理制度不斷完善的體制創新的,實現學校的進一步規范化有效管理以及可持續性發展,力爭管理水平達到全市先進水平。

        學校工作計劃報告(精選篇2)

        近期,我省的__縣、__縣、__縣等地中小學及周邊餐飲單位相繼發生疑似食物中毒事件,省教育廳及時通報了20__年我省食物中毒及結核疫情在學校多發的事件,再次為食品安全工作敲響了警鐘,也對食品安全工作提出了更高的要求。根據上級的安排部署,結合我校的實際情況,本著對全體師生生命健康高度負責的精神,我校深入開展食品安全自查自糾工作,現將情況匯報如下:

        一、食品安全教育活動

        1、組織相關人員認真學習食品安全法律法規。我校組織學校食堂主管領導、食堂管理人員和從業人員認真學習《食品安全法》、《餐飲服務食品安全監督管理辦法》、《餐飲服務許可管理辦法》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》、《農村義務教育學校食堂管理暫行辦法》及《餐飲服務食品安全操作規范》等相關的法律法規。同時組織食堂管理人員及從業人員觀看食品安全相關視頻,明確了食品操作基本流程和食材的營養搭配。通過學習了解義務教育階段農村學校食品管理的相關要求,同時要求相關人員對照要求,結合自身實際情況,認真反思存在的問題和不足,明確改正措施。總之,通過學習培訓,提高了食堂從業人員的人員的責任感、使命感、緊迫感,實現了思想上的高度統一,行動上的密切配合。

        2、加強學生食品安全教育,增強學生自我防護能力。學校通過上健康教育課、主題班會、主題板報、校園廣播和手抄報比賽等方式向學生廣泛宣傳食品安全知識,教育學生不買三無(無廠家廠址、無生產日期、無保質期)食品,不吃不喝路邊流動攤點的小食品和自制飲料,樹立健康消費的理念。充分發揮學生自主管理和校門口值班教師的監管作用,對于頂風違紀的學生進行批評教育。與城管、衛生防疫部門配合驅逐校園周邊流動攤點,營造健康的飲食環境。

        二、食品安全自查整治活動

        學校深入開展食品安全自查自糾活動,通過查找以下方面做得較好:

        1、學校食堂有餐飲服務許可證,符合經營要求;

        2、嚴格落實各項管理制度;

        3、學校成立以校長為組長的食品安全工作領導小組,配備食品管理人員;

        4、嚴格執行食堂從業人員的健康管理要求,從業人員都有健康證且在期限之內;

        5、執行食品的定點采購制度和索證索票制度,未出現從沒有資質的小攤販或流動攤販處購買任何食品原料;

        6、執行食品原料的入庫驗收和出庫臺賬登記制度;

        7、執行食品的加工制作要求;

        8、不存在違規加工制作冷葷涼菜和四季豆的行為;

        9、規范使用食品添加劑;

        10、學下食堂未采購、存儲、使用亞硝酸鹽;

        11、嚴格落實試吃、留樣制度

        12、嚴格落實餐飲具清洗消毒規定

        13、校園內沒有無證經營的小食品作坊和攤點。

        通過自查也發現了下列問題和不足:

        1、食品留樣不規范,有時留樣食品未及時放入冰柜,要求留樣食品按照規定及時放入冰柜,食堂管理人員要做好檢查和督促。

        2、偶爾食品的采購票據未加章,要求嚴格食品的定點采購制度,認真落實索證索票制度。

        3、衛生打掃不及時,要求及時對食堂的操作間、餐廳進行環境衛生生整理,加大檢查督促力度,每餐飯前、飯后各檢查一次。

        三、加強學校食堂經營模式的管理

        目前,我校學生食堂對外承包,20__年12月底到期。到期之前,學校加大學生食堂監督管理力度,強化從業人員的食品安全培訓,嚴格食品進貨流程和入庫、出庫登記,認真落實食品試吃、留樣制度。到期之后,將采用學校自辦自管的管理模式,切實提高食堂的管理水平,為師生的生命健康負責,做到安全飲食、營養飲食,為師生提供優質服務。

        總之,食品安全無小事,關系到千家萬戶的幸福安康,關系到社會的和諧穩定,關系到一代新人的健康成長,我們將本著對全體師生生命健康高度負責的精神,認真落實食品安全法律法規,充分發揮監管作用,創辦人民群眾滿意的教育。

        學校工作計劃報告(精選篇3)

        20__年度,學校財務人員克服了始終牢記全校工作一盤棋,以年度工作目標為中心,通過群策群力,發揮財務人員的整體力量,全面完成了年度既定的工作目標,并在會計核算、會計監督、會計報告、內外聯系等多方面取得了一定的工作成績,受到學校領導和上級有關部門領導的充分肯定?,F將學校財務總體工作總結如下:

        資金籌措、內外協調

        1、學校財務人員對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規化、標準化。

        2、學校財務人員開源節流,較大地緩解了學校的資金壓力,保證了學校正常教學工作的開展。

        3、在對外聯系的過程中,財務人員堅持把學校利益放在首位,堅持維護學校的整體形象。以年初計劃安排的經費為限,盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩,時時不忘宣傳學校,為學校整體發展而盡努力。

        財務會計核算

        1、精心設計會計核算體系,全面、真實、及時的提供財務會計信息,為領導決策等提供有用的決策信息。學校財務人員結合學校具體情況和年度財務工作目標,通過會議研討、日常交流、向專家請教、向兄弟單位學習和再實踐、再總結等多種形式,精心組織、設計學校的會計核算體系和會計信息報告系統。

        2、堅持會計創新,再創佳績。積極適應財政、物價、工商、稅務體系的要求,全面維護學校的整體利益,確保學校的利益化,為學校節省大量資金流出,為學校發展提供了財務基礎。

        財務會計監督

        1、對學校每筆經濟業務的合法性、合理性進行監督。嚴格按有關制度執行,鐵面無私從不放過任何不合理事情。學校財務年終總結精選3篇學校財務年終總結精選3篇。進一步加強財務票據的管理,采取專人負責,日常工作中做好各種財政、稅務票據的領用、核銷、庫存等的臺賬登記工作。每次都向領用人書面交待清楚各種票據的使用規定、注意事項等相關的事宜。及時核銷各種票據,以確保學校的所有收入及時進行賬務處理。堅持財務收支兩條線,嚴格實物資產的入庫手續,從源頭做好學校的財務監督工作。

        2、對學校整體資產進行監督,定期進行固定資產盤點,以保證學校財產不受侵害。

        經費管理

        預算內經費管理:預算內經費全部由財政撥款,主要用于職工工資、獎金、離退休費、醫療保險、住房公積金和公業務費等開支。主要通過以下工作來實現經費管理。

        1、及時足額發放職工工資、獎金、離退休費等;

        2、按期上交職工醫療保險金、住房公積金;

        學校工作計劃報告(精選篇4)

        根據__城區政府及城區教育局的指導精神,我校今年在招生工作中堅持從學??沙掷m發展的戰略高度出發,力求認識到位,組織到位,措施到位,落實到位。高標準嚴要求地完成了20__年的招生工作?,F簡要總結如下:

        一、基本情況

        1、認真做好招生宣傳工作。我校針對20__年的招生形勢,提前準備招生宣傳工作。學校在20__年初就召開了專題會議;20__年5月,學校將招生工作人員分成若干小組,隨后,由校領導帶領,分赴各小學進行宣傳;20__年6月,校長親自帶領各小組人員到各小學學開展招生宣傳工作。

        2、積極配合中心校做好招生錄取工作。今年我校招收初一新生應為176人,我校立即組織人員填寫了通知書并組織人員親自送到各小學。開學后,實際報到的學生有179名新生,有4人未報到,有7人轉學入本校。

        3、亮點:本地大部分生源保留在本校就讀,學校的出色的教學成績吸引隨父母外出就讀的學生回鄉讀書,也吸引一些外地學生慕名來讀書。

        二、存在問題

        1、招收人數達到179人,比分配指標多收了3人。

        2、招生過程中,由于新生陸續前來報到,故新生數據未能及時統計上報。

        3、由于不良的招生競爭,致使我校已錄取的部分學生流失。

        三、整改措施及今后打算

        1、進一步領會上級文件精神,加強招生工作,成立招生領導小組。明確分工,責任到人,各司其職,各負其責,確保招生工作的有序進行。

        2、繼續嚴格執行“三限制”政策。嚴格把好學籍保留關。

        3、加強和上級領導部門的聯系,掌握招生中的最新動態。

        4、隨時和招辦聯系,核實錄取新生的數據,在規定時間內完成了新生學籍的注冊和上報。

        5、加強與__鎮各小學的聯系,積極做好招生宣傳動員工作。進一步加大招生宣傳力度,進一步完善獎勵制度,吸引優質生源。特別要加強對已發放通知書的新生的宣傳動員工作,使新生能及時報到注冊。

        6、進一步增強招生工作人員的責任心,做到規范操作,精心組織,認真實施。

        學校工作計劃報告(精選篇5)

        在即將過去的一年里,東樓小學在中心校的領導下,沿著學年初制訂的目標,全體教師團結奮進,務實進取。認真貫徹落實縣教育局有關文件精神,加強新形勢下的學校規范管理,促進學校向管理要質量,向管理要效益,切實提高學校管理水平。一年來,我校分層分階段認真學習了《管理規范》的精神實質,并全面審視本校的實際工作,做到發現問題及時糾正,在全面貫徹教育方針,加強學校管理,認真實施素質教育,努力提高教育質量方面取得了一定的成績。 現在就從以下幾個方面予以小結。

        一、抓師德工作

        提高教學質量,關鍵是師資隊伍的建設。學校的發展,歸根到底決定于教師隊伍的素質。我們學校要求每一位教師在平凡的工作崗位上,都要努力做到八個字:敬業、好學、愛生、愛校。組織教師政治、業務學習。我們以學習新修訂的《中小學教師職業道德規范》為契機,開展一次了師德教育。要求教師愛崗敬業。學校要求,每一位教師都要樹立作為一名人民教師的光榮感,安心本職工作、要為人師表,以自己的良好行為和形象為學生樹立榜樣,要有埋頭苦干的精神,將奉獻教育當做樂趣。

        二、抓常規管理

        教學質量是學校的生命線。在中心校的統一布置下,我們繼續一絲不茍抓常規,千方百計提質量。為了更好地提高教育教學質量,我們主要采取了以下措施。

        1、狠抓教學常規,強化過程管理。教學常規的落實是提高教學質量的保證。因此,我們在教學管理中,要求教師嚴格按照教學常規的要求,備課、講課、布置與批改作業。學校對任課教師從這幾方面進行必要的引導和嚴格的檢查。

        2、堅持校本教研,提高課堂效率。課堂教學的優劣是反映教學質量高低的主要因素,而提高課堂教學效率關鍵是依靠教師的業務素質。教師在聽課評課過程中,開誠布公地指出課堂教學的優缺點,講課教師作自我反思和總結。我們這樣做的目的,就是要使全體教師遵循教育規律,鉆研業務,提高業務能力。組織我校教師觀摩了名師的課堂教學,引起了教師對自身教學的新一輪思考。

        三、抓班級管理

        班級是學校工作的最小的一級管理單位,也是最重要的管理單位。我們以“紀律、安全、衛生教育”為抓手,強化班級管理。

        1、加強學生常規管理,進行良好的行為習慣教育。

        以貫徹實施新《小學生守則》和《小學生日常行為規范》為準則,對學生進行愛國主義教育和良好的行為習慣教育。由于德育工作抓得扎實有力,學風、班風、校風明顯好轉,絕大部分學生養成了愛學習、守紀律、講文明、有禮貌的良好行為習慣,真真正正成為班級小主人,學校的小主人。

        2、利用班會、晨會,強化安全衛生教育和管理。

        本學期在班主任的配合下,做了許多工作,特別是治理校園環境衛生效果比較顯著,校容校貌有了明顯的改觀。為師生創造了一個干凈優美的工作和學習環境。

        四、抓活動開展

        這學期我們根據實際開展了以下活動:

        1、開展“經典伴我成長”讀書活動。根據教育局工作方案,我們學校制訂了讀書計劃,并踏實做好讀書的指導工作,為下學期的讀書競賽打下良好的基礎。

        2、開展“新·心”德育教育活動?!拔逍隆奔凑刮拿餍聝x、講文明新語、唱文明新歌、走文明新路、做文明新事?!拔逍摹奔磻讶手?對人)、公正之心(對事)、潔靜之心(對物)、感恩之心(對世間)、進取之心(對學習、工作)。

        五、強化校園建設

        一年來,在張龍校長的努力和支持下,克服了各種困難,我們進一步加強了校園文化建設,我們不再是簡單為綠化而綠化,而是要讓一草一木都育人。我們做了一切為了育人而進行建設。

        六、存在的主要問題

        我們學校是薄弱學校、邊遠學校,存在不少問題,最突出的表現在以下兩方面:

        1、從學生數來看,我校是我鎮規模較大的農村小學,但是辦學條件十分落后,是不折不扣的弱勢群體,與兄弟學校相比差距非常大,體現出明顯的發展不均衡。硬件方面的問題表現得更加突出,已經到了不解決就不行的地步。

        2、和兄弟學校相比,我校的班級人數多,教師數量不足。這些也一定程度影響教學質量的提高。

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